根据区委统一部署，2023年9月4日至11月30日，区委第二巡察组对澛港街道十里社区党支部进行了巡察。12月12日，区委第二巡察组向十里社区党支部反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况通报如下：
一、加强组织领导，把巡察整改作为首要政治任务
一是加强组织领导，狠抓巡察整改。十里社区党支部高度重视，深刻认识巡察整改的重要意义，成立由十里社区党支部书记任组长的巡察整改落实工作领导小组，召开专题整改会议6次，研究整改落实工作，对巡察整改事项一个不漏、照单全收，把巡察整改工作摆在突出位置，着手整改巡察反馈的问题，要求阳光公开、责任到人。
二是制定整改方案，明确责任分工。为确保巡察整改工作不折不扣落实到位，按时按质完成整改，社区党支部坚持对巡察整改工作负总责，社区党支部书记切实履行第一责任人职责，组织社区全体工作人员认真研究分析巡察反馈问题清单，研究制定《澛港街道十里社区关于落实区委第二巡察组反馈意见的整改方案》，明确整改具体内容，建立整改台账，列出整改任务清单，提出具体整改措施，落实相关责任人，按照分工抓好各自分管领域整改落实，结合实际进行分解细化。社区党支部书记带头对所有整改事项进行督查，确保压力传导到位、责任落实到位。
三是建立长效机制，强化成果运用。十里社区党支部坚持以制度促整改、以整改促提升，结合工作实际，制定和完善了十里股经社《公章管理规定》《财务开支审批制度》《资产运营制度》《股经社重大事项请示报告制度》《资产台账制度》等5项规章制度，确保问题清零见底、机制长效保持，并把立规矩、定制度、举一反三作为抓整改落实的重要措施。2024年1月25日，社区召开巡察整改专题组织生活会，社区党支部主要负责同志认真撰写支部班子对照检查材料，班子成员认领问题，剖析根源，研究整改措施，确保每条都整改、件件有落实、事事有回音。
二、高标准严要求，认真抓好巡察整改任务的落实
（一）聚焦基层贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况
1.理论学习抓的不牢
（1）针对“主题教育落得不实”问题。一是在党建相关方案计划中安排主题教育。社区在2024年初制定党建工作方案中，对主题教育学习进行布置安排，为丰富主题教育内容，在主题党日年度计划中安排主题教育集中学习研讨活动；结合在2023年9月至2024年1月期间开展的学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，于2023年10月30日、2023年11月27日、2023年12月30日组织开展学习研讨交流以及主题教育“三问”学习讨论3次，并于2024年1月25日下午召开了学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育暨巡察整改专题组织生活会。在2024年4月至2024年7月期间开展的党纪学习教育中，结合社区年度主题党日活动计划，支部积极制定党纪学习方案，按计划每月认真学习并积极研讨，组织党员开展集体学习7次，交流研讨6次，党纪学习教育党课1次，解读辅导1次，支部以学习《中国共产党纪律处分条例》为主题开展主题党日活动6次。二是认真开展为群众办实事做好事志愿者服务活动。积极开展在职党员进社区活动，“我为群众办实事”志愿服务活动。三是加强提醒谈话。2023年12月18日对分管负责人进行提醒谈话，要求加强做细做实党建具体工作，注意搜集平时活动资料，加强资料整理归档工作。
（2）针对“学习制度未落实”问题。一是开展提醒谈话、自查自纠。2023年12月18日对相关工作人员进行了提醒谈话，要求在今后的工作中，注意认真落实“第一议题”学习制度。2023年12月29日社区党支部书记对照“理论学习抓的不牢”巡察整改问题进行了自查自纠。二是支部召开会议时认真落实“第一议题”制度。2023年12月13日起至2024年6月10日，社区召开“两委”会议，支部开展支委会、党员大会时都认真贯彻落实了“第一议题”制度，共计19次。
2.“扫黑除恶”开展不扎实
（3）针对“扫黑除恶计划总结雷同”问题。一是开展提醒谈话、自查自纠。针对扫黑除恶计划总结雷同问题，社区主要负责人对相关工作责任人进行提醒谈话，要求负责扫黑除恶工作的同志用心撰写、加强责任心，杜绝再犯；该同志进行了自查自纠，深刻认识自身错误。二是举一反三检查“扫黑除恶”总结计划。社区主要负责人于2024年2月对2023年扫黑除恶工作总结以及2024年扫黑除恶工作计划进行查看，未发现有雷同现象。
3.落实“人民城市建设”有差距
（4）针对“物业管理有差距”问题。一是开展提醒谈话。社区主要负责人对此项工作负责人提醒谈话，要求加强物业和市容管理工作，要求物业公司安排专职人员，每半个月监督维保单位对小区每栋楼电梯进行巡查、维护、保养，尽量减少和避免电梯出现故障。二是成立专班在小区主出入口值守。社区联合市容、第三方成立专班，每天早、晚高峰期间值班，对小区出入口巡查，并由市容安排第三方进行值班值守，直到流动摊贩问题彻底解决。自2023年12月15日至2024年6月10日，多次检查未发现小区主出入口流动摊贩占道经营现象。
（5）针对“污染防治工作流于形式”问题。一是开展提醒谈话、自查自纠。2023年12月25日社区主要负责人对环保专干就污染防治工作流于形式问题进行提醒谈话，当事人已提高认识，表示在今后开展污染防治工作中，增强工作责任心，改进工作方法，加强日常巡查力度；2024年2月20日，社区环保专干进行了自查自纠，深刻认识到自身的问题，杜绝再犯。二是举一反三检查环保工作计划及环保检查台账。社区主要负责人对2024年环保工作计划进行检查未发现与以前环保工作计划雷同现象，对2023年12月15日至2024年6月3日期间环保专干监督检查辖区餐饮店油烟净化器清洗记录和环保台账进行检查，台账记录正确。
（6）针对“平安社区建设履职有短板”问题。一是开展提醒谈话、自查自纠。社区主要负责人已于2023年12月28日对该项工作分管负责同志进行了提醒谈话，该项工作分管负责同志于2024年2月20日进行了自查自纠，深刻认识自身错误，立即对平安社区建设履职问题进行整改。二是多形式扩大宣传及受众面。社区采取线上线下宣传相结合的方式加强宣传，扩大宣传受众面，2023年12月25日新增了3条横幅，2块大展板，并用室内室外电子屏滚动播放、小喇叭播音等方式加强宣传，加大宣传力度和频次。三是分网格逐户宣传电信防诈骗以提高居民防电诈意识。关于电诈针对性不强问题，社区对现有三个网格进行入户走访宣传，特别针对20-50周岁的按照花名册逐户宣传到位，社区于2023年12月25日至2024年6月10日联合“四员一律”开展反电诈宣传10余次，社区6名网格员对重点人群上门走访入户宣传，有效提高了辖区居民对反电诈工作的认识水平。
（二）、聚焦群众身边腐败问题和不正之风
4.全面从严治党意识缺失
（7）针对“监督检查流于形式”问题。一是开展提醒谈话、自查自纠。2024年1月5日社区书记对此项工作负责人进行了提醒谈话，督促提醒现任纪检委员，纪检工作要做到求真务实，每月按时检查举报箱并及时留存检查图片资料；社区此项工作负责同志于2024年2月20日进行了自查自纠。二是社区主要负责人举一反三检查纪检监督资料。社区书记检查了2024年1至6月的纪检监督检查资料，未发现有照片重复等弄虚作假现象。
（8）针对“常态化监督教育不足”问题。一是开展自查自纠。社区负责该工作的同志立即整改，在年初制定了谈心谈话计划表，于2024年2月20日开展了自查自纠。二是常态化落实谈心谈话制度。2023年12月13日至2024年6月10日，社区支部书记分别与社区全体工作人员于2023年10月25日、2023年11月20日、2023年12月18日、2023年12月25日、2023年12月26、2024年1月5日、2024年2月20日、2024年3月4日进行了“红脸出汗、红脸出汗”提醒谈话，让“红脸出汗”成为常态。
（9）针对“廉政风险排查不到位”问题。一是社区主要负责人自查自纠。社区主要负责人于2023年12月29日进行了自查自纠。二是举一反三核查廉政风险排查资料。社区主要负责人对2024年社区工作人员岗位廉政风险排查表和承诺书进行核对，确保所填资料信息完整，资料做到完善。
5.作风建设不扎实
（10）针对“为民服务的宗旨有待提升”问题。一是加强交流学习。社区全体工作人员在日常工作中与居民群众加强联系和互动，并加强业务和理论学习，提高为民服务本领和能力。二是摸清底数。社区联合业委会、物业共同做好所有居民房屋面积差等底数的摸排工作。三是积极联系上级部门有序推进。社区积极地与上级部门汇报沟通，争取上级领导的支持，努力推进该项工作，区住交局于2023年12月27日赴十里社区就房屋面积差、违约金退款、外墙脱落约谈伟业臻园开发商；2024年1月23日市住建委一行赴伟业臻园小区与社区、伟业臻园开发商一起现场查看外墙脱落情况，并约谈伟业臻园开发商。社区积极与业委会及业主代表沟通协调，伟业臻园4栋高层的外墙脱落问题在2024年3月20日至2024年3月27日期间进行了维修，外墙问题已修好。
（11）针对“干部担当精神有不足”问题。一是社区对已拆未征地块进行全面清理。社区向街道汇报沟通，组织第三方对所有原十里村已拆迁未征用地块进行全面清理整治。二是建立定期巡查制度。清理整治后，社区坚持每月安排专人对十里村已征地块进行巡查，并对村民做好解释工作，经巡查未发现问题。
6.民生保障有偏差
（12）针对“民政社会救助资料不完善”问题。一是开展提醒谈话。社区主要负责人与此项工作负责人进行提醒谈话，要求务必提高工作责任心和细心程度，要求负责此项工作的同志在后续的工作中认真履职，避免类似情况再次发生。二是立行立改。此项工作负责人将2019年4月医疗救助发放表完善到位，并在公示栏公示。三是举一反三。自2023年12月起，社区主要负责人与社区民政专干每月一同对社会救助等资料进行核查，未发现有社会救助资料不完善的情况。
（13）针对“两补发放工作有瑕疵”问题。一是开展提醒谈话。社区主要负责人与此项工作负责人进行提醒谈话，要求务必提高工作责任心和细心程度。二是完善资料并举一反三。2024年1月此项工作负责人已将2022年9月30日陈某某的残疾人生活补助及护理补助公示材料完善到位，社区主要负责人已对2023年12月起新增人员两补发放工作资料进行检查，未发现有未公示的情况。三是学习残疾人两补文件。认真学习《民通〔2021〕37号--关于印发芜湖市2021年民政民生工程项目实施办法的通知》，后期严格按照文件要求执行。
（14）针对“失地保障欠缺”问题。一是开展提醒谈话。社区主要负责人对负责失地金发放的现任工作人员进行提醒谈话，要求其增加工作细致程度及责任心。二是及时上报、申请补发。社区及时上报街道为民服务中心②，为杨某某申请补发八个月失地金，由街道为民服务中心②积极向区人社局汇报，申请补发。三是经审批已予以补发。经相关部门审批，杨某某于2024年1月领取到补发的八个月失地金共计4088元。四是举一反三。社区主要负责人每月定期对失地保障金申请发放上报资料进行检查，确认无误。
（三）聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺问题
7.党建主体责任落实有缺失
（15）针对“末位表态制执行不严”问题。一是社区书记自查自纠。社区党支部书记于2023年12月29日对此项工作进行了自查自纠，表示立即整改，在今后的社区工作例会，党支部会议、党支部委员会等会议上，严格执行末位表态制。二是加强学习。在2024年2月21日社区巡察整改工作推进会上，认真学习了《中共澛港街道党工委会议事规则》。三是严格执行末位表态制。在2024年5月8日社区党支部支委会和2024年5月20日的社区党支部党员大会上，对2024年“两优一先”推荐人员严格执行社区书记末位表态制。
（16）针对“制度建设缺失”问题。一是结合股经社实际制定相关制度细则。根据十里股经社的实际情况、实际问题，制定了“四议两公开”工作流程、财务公开流程、农村集体固定资产处置程序、股经社（居）公章管理规定、财务开支审批制度、资产运营制度、股经社重大事项请示报告制度、资产台账制度共八项流程、规定和制度。二是加强学习领会、认真落实。在2024年1月16日的社区“两委”会上学习相关制度，并要求认真领会，落实到位。2023年12月13日至2024年6月10日，十里股经社落实各项制度规定情况：于2024年1月17日落实“四议两公开”工作流程1次；分别于2024年1月17日、2024年2月9日、2024年3月11日、2024年4月9日共执行财务公开4次；按照农村集体固定资产处置程序报废固定资产1次；按照公章使用规定执行公章使用登记14次；十里股经社2024年1月15日、2024年3月25日的支出项目认真落实了财务开支审批制度；2023年12月20日开展资产评估1次；2024年1月17日重大事项请示1次；2024年1月19日进行进行资产台账登记1次。
（17）针对党员教育管理不够”问题。一是加强党规党纪学习。在日常开展“三会一课”时，加强对党规党纪的学习，增强党员纪律规矩意识。2023年12月13日起至2024年6月10日，每月认真开展党员干部违纪问题线索排查，共计7次；在社区“两委”会、支部党员大会、支委会等会议上认真学习违纪反面案例进行警示教育14次。二是建立书记与班子成员及普通党员提醒谈话制度。社区书记针对社区工作人员吕某某2022年赌博受党纪处分之事对其进行了提醒谈话，并与普通党员及社区“两委”工作人员进行提醒谈话，提醒大家不要违纪。
8.党建基础工作存在短板
（18）针对“党支部工作不严谨”问题。一是开展提醒谈话。支部书记已于2023年12月18日与党务工作者进行了提醒谈话，要求务必将支部工作做严谨。二是严格执行党内政治生活制度。支部严格执行准则条例，认真落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主测评制度等，规范谈话对象、内容及工作记录，增强党内政治生活的政治性、原则性、战斗性。三是查看资料并举一反三。2024年1月31日，社区书记查看了2023年度支部组织生活会谈心谈话整改清单、支部组织生活会对照检查材料等，均按要求做到完整，认真落实了民主测评制度及组织生活会制度。2024年6月，社区书记检查了2023年12月13日起至2024年6月10日的支部“三会一课”会议记录，发现支委会、支部党员大会以及党课记录均完整。
（19）针对“党费管理不规范”问题。一是开展提醒谈话。2023年12月18日，支部书记与社区党务工作人员进行提醒谈话，要求加强夯实党建基础工作，准确核定党费基数，党费支出做到定期及时地进行公示。二是与上级部门积极沟通、认真学习。社区党务工作人员与上级主管部门主动进行对接，认真学习党费核算方法，理清本社区党员党费核算的具体方法，规避后续有类似情况出现。三是认真核定党费基数并举一反三。2024年1月，支部认真核定党费基数，以规避后续有类似情况出现；2023年党费支出情况已于2024年6月及时进行了公示；支部书记2024年3月25日、2024年6月10日分别查看了社区支部2024年第一、第二季度党费收缴情况，均按照相关要求规范执行到位。
9.民主评议党员程序不严谨
（20）针对“2023年‘两优一先’推荐评选”问题。一是加强学习。在2023年12月25日社区巡察整改工作布置会上就该问题对相关人员进行了提醒，并组织学习《中国共产党党内功勋荣誉表彰条例》、“两优一先”评选等相关文件资料。二是开展提醒谈话、自查自纠。社区书记于2023年12月18日对负责此项工作人员进行了提醒谈话，要求严格执行民主评议党员程序；社区负责此项工作的工作人员于2024年2月20日进行了自查自纠。三是举一反三、以检查促提升。社区书记检查支部“三会一课”记录，发现2024年“两优一先”推荐人员经2024年5月8日支委会、2024年5月20日支部党员大会统一表决形成决议。
(四)聚焦巡视巡察整改和成果运用情况
10.巡察整改工作长效性不强
（21）针对“巡察整改责任落实持久性意识不足”问题。一是加强组织领导、狠抓整改落实。2023年12月25日召集全体社区工作人员召开巡察整改专题工作布置会，成立社区巡察整改工作领导小组，要求社区全体在思想上高度重视巡察组的反馈意见，立行立改。2023年12月13日起至2024年6月10日期间，社区召开了6次巡察整改专题会议，认真落实巡察整改各项工作。二是社区主要负责人自查自纠。社区书记于2023年12月29日对“巡察整改工作长效性不强”问题进行了自查自纠，表示切实增强责任意识、法纪意识，认真落实巡察整改长效工作机制。三是学习巡察整改反面案例开展警示教育。社区在2024年1月16日的巡察整改工作推进会上，认真学习了巡察整改通报的反面案例，以增强社区全体工作人员责任意识、法纪意识，全力推进巡察整改长效机制落实到位。四是社区主要负责人举一反三，认真检查。社区主要负责人对巡察整改落实情况进行定期检查和不定期抽查，2024年6月7日，社区书记查看了支部2024年度党费收缴情况资料，未发现“党费收缴不规范”问题，社区书记要求全体工作人员一定要做到认真整改、长期坚持，确保巡察整改的长效性。
三、不断深化巡察整改工作成效，逐步建立长效机制
一是强化整改，抓齐短板。对照问题，逐一细化完善整改措施，确保高标准整改到位。整改到位的及时销号，做好“回头看”；存在差距的，抓紧补齐短板；需持久用力的，细化阶段性措施扎实推进，坚定不移把整改推向深入。
二是强化责任，抓严作风。督促各责任人认真整改落实，担负起整改主体责任。社区党支部定期召开巡察整改推进会议，对已整改完成的认真分析研究，促进后续工作的顺利开展，尤其注重从严从实的工作作风，在认真落实巡察整改工作中，充分发挥党组织引领作用，坚决抓好整改落实。
三是强化监督，抓实长效。把督促整改作为强化政治监督、做实日常监督的重要抓手，全面监督巡察整改任务落实，加快推进巡察反馈的短板工作，稳步推进社区各项重点任务，推动建立整改长效机制，持之以恒抓巩固、抓提升，促长效。
欢迎广大党员干部职工对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0553-3849516；邮政地址：芜湖市弋江区九华南路207号新亚特花园小区5栋105门面十里社区居民委员会；电子邮箱：2369110159@qq.com。
中共芜湖市弋江区澛港街道十里社区支部委员会
2025年2月6日